{"id":1238,"date":"2026-10-30T13:25:58","date_gmt":"2026-10-30T13:25:58","guid":{"rendered":"https:\/\/parat.w.uib.no\/?p=1238"},"modified":"2026-10-30T13:25:58","modified_gmt":"2026-10-30T13:25:58","slug":"resultatet-av-lonnsoppgjoret","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/parat.w.uib.no\/?p=1238","title":{"rendered":"Resultatet av l\u00f8nnsoppgj\u00f8ret"},"content":{"rendered":"\n<p>Som tidligere kjent s\u00e5 endte det sentrale oppgj\u00f8ret i staten med en ramme p\u00e5 4,4% og dette er den samme som for frontfaget. I \u00e5r ble det inng\u00e5tt fire likelydende avtaler i staten og virkningstidspunktet er 1. mai 2026. \u00a0<\/p>\n<p>Fra rammen p\u00e5 4,4% trekkes overheng og glidning. Overhenget fra 2025 var p\u00e5 1,7%, som er ettervirkningene av forrige tariffoppgj\u00f8r, virker til 1.mai \u00e5ret etter. Glidningen er beregnet til 0,8 %, som er bl.a. l\u00f8nnstillegg som gis utenom forhandlingene, samt nyansettelser. I tillegg ble partene i de sentrale forhandlingene enige om \u00e5 bruke 0,1% p\u00e5 fellesbestemmelsene i form av blant annet \u00f8kt godtgj\u00f8relse p\u00e5 kveld og natt. M\u00e5lt fra 1.mai utgj\u00f8r potten da 2,7% og alt ble satt av til lokale forhandlinger.<\/p>\n<p>Partene ved UiB har avtalt at ansatte som omfattes av oppgj\u00f8res gis et gruppetillegg p\u00e5 2,3%. Resterende del av potten ble brukt til individuelle tillegg, som ble fremforhandlet i fakultetsvise forhandlinger. UiB gav et tilskudd til potten p\u00e5 4 millioner, som etter avtale mellom partene ble brukt til \u00e5 oppjustere l\u00f8nn opp mot minste startl\u00f8nn.\u00a0<\/p>\n<p>L\u00f8nnstillegget gis med virkning fra 1.mai 2026, og vil bli utbetalt p\u00e5 desember l\u00f8nnen.\u00a0\u00a0<\/p>\n<p>F\u00f8lgende grupper omfattes ikke av \u00e5rets oppgj\u00f8r:<\/p>\n<ul>\n<li>De som har f\u00e5tt opprykk etter Hovedtariffavtalen pkt. 2.5.3 og 2.5.5 fra og med 1.mai 2026 blir ikke omfattet av oppgj\u00f8ret lokalt.<\/li>\n<li>De som p\u00e5 forhandlingstidspunktet er registrert med sluttdato\/utl\u00f8p i ansettelsesforholdet i l\u00f8pet av \u00e5ret, blir ikke omfattet av oppgj\u00f8ret lokalt.<\/li>\n<li>Ansatte som har f\u00e5tt ansettelsesforhold etter 1.mai 2026 omfattes ikke av oppgj\u00f8re lokalt (verken gruppetillegg eller individuelle tillegg)<\/li>\n<\/ul>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Som tidligere kjent s\u00e5 endte det sentrale oppgj\u00f8ret i staten med en ramme p\u00e5 4,4% og dette er den samme som for frontfaget. I \u00e5r ble det inng\u00e5tt fire likelydende avtaler i staten og virkningstidspunktet er 1. mai 2026. \u00a0 Fra rammen p\u00e5 4,4% trekkes overheng og glidning. Overhenget fra 2025 var p\u00e5 1,7%, som&hellip;<a href=\"https:\/\/parat.w.uib.no\/?p=1238\" class=\"more-link\">Continue reading <span class=\"screen-reader-text\">Resultatet av l\u00f8nnsoppgj\u00f8ret<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":5013,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[42],"tags":[],"class_list":["post-1238","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-diverse"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/parat.w.uib.no\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/1238","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/parat.w.uib.no\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/parat.w.uib.no\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/parat.w.uib.no\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/5013"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/parat.w.uib.no\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=1238"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/parat.w.uib.no\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/1238\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1240,"href":"https:\/\/parat.w.uib.no\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/1238\/revisions\/1240"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/parat.w.uib.no\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=1238"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/parat.w.uib.no\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=1238"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/parat.w.uib.no\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=1238"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}